DICAS
27 de abril é o dia do trabalhador doméstico.
DICAS
Abril é o mês de celebrar todos os domésticos.
Conheça melhor essa data comemorativa.
O dia do trabalhador doméstico é comemorado em 27 de abril. Portanto esse é o momento de parabenizar a todos que trabalham com afinco, prestando serviços de limpeza, lavando, passando roupas e cozinhando. Também as governantas, babás, caseiros, jardineiros, motoristas particulares, enfermeiros e a todos da classe. Devem ser incluídos todos os funcionários que colaboram e zelam pelo nosso lar e para o bem-estar das famílias.
Em algumas convenções de trabalho do Sindicato da categoria profissional é estabelecido que ocorrendo trabalho nesse dia o trabalhador fará jus a remuneração em dobro, sendo facultado ao patrão entrar em acordo e conceder folga compensatória em outro dia. Convém verificar a Convenção coletiva de trabalho do Sindicato dos domésticos de sua região.
A Zelar aproveita para parabeniza todos os trabalhadores, que deixam as suas casas para a dos outros cuidar.
Parabenize também seus empregados domésticos.
E se você tem dúvidas de como gerir o seu funcionário doméstico, fazer folha de pagamento, registro, afastamento, contrate a Assessoria especializada da Zelar. Elaboramos toda a documentação e orientamos conforme a lei trabalhista e do doméstico, para você não ter problemas futuros.
Entre em contato por e-mail ou por whatsapp.
Dúvidas? Conte com a Zelar.
Em algumas convenções de trabalho do Sindicato da categoria profissional é estabelecido que ocorrendo trabalho nesse dia o trabalhador fará jus a remuneração em dobro, sendo facultado ao patrão entrar em acordo e conceder folga compensatória em outro dia. Convém verificar a Convenção coletiva de trabalho do Sindicato dos domésticos de sua região.
A Zelar aproveita para parabeniza todos os trabalhadores, que deixam as suas casas para a dos outros cuidar.
Parabenize também seus empregados domésticos.
E se você tem dúvidas de como gerir o seu funcionário doméstico, fazer folha de pagamento, registro, afastamento, contrate a Assessoria especializada da Zelar. Elaboramos toda a documentação e orientamos conforme a lei trabalhista e do doméstico, para você não ter problemas futuros.
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